教育新闻网自1922年成立以来，近一百年来，《哈佛商业评论》一直将商学院的研究与实践中的经理和行政人员联系起来。从最初的6,000册印刷开始，该期刊去年的发行量为340,0000，创下了新记录。
但是现在，三位学者将与《哈佛商业评论》展开激烈的竞争，他们将担任主编。与哈佛商学院出版的《哈佛商业评论》不同，《管理与商业评论》是由众多学校支持的基层倡议的成果。
密歇根大学的Wally Hope，沃顿商学院的Christopher Ittner和巴尔的摩大学的Kalyan Singhal这三位编辑，预计将于明年三月出版四期中的第一期。他们已经召集了来自学术界和企业界的180名顾问，以及密歇根州，加州大学洛杉矶分校，卡内基·梅隆大学，INSEAD和Ceibs等11所共同赞助的学校。
辛哈尔(Singhal)估计，全世界有超过2000万潜在读者阅读针对实践经理的期刊，而超过20万名商学院教授则在大力开展研究。当然，这些教授所生产的几乎所有产品最终都会被少数其他学者所阅读的期刊所收录。
“超过98%的教师甚至从未尝试过在HBR上发表论文，” Singhal认为。“我们希望与这些作者接触。他们之所以不会写从业者文章，部分原因是它们不会被接受，或者学校对HBR的重视程度不及其他期刊。如果HBR拒绝该文章，他们不确定他们的院长是否会承认他们。”
Singhal认为，HBR和其他两个针对管理者的期刊-麻省理工学院斯隆管理评论和加州管理评论-仅覆盖了一小部分潜在读者。辛格(Singhal)估计，斯隆(Sloan)和加利福尼亚(California)的流通量仅是哈佛商业学院(HBR)流通量的十分之一。
Singhal说：“许多人觉得HBR有很多不受欢迎的地方。”“他们认为，如果您不是哈佛大学的教职员工，则很难在HBR上发表，尽管这不一定是正确的。辛格(Singhal)指的是时代杂志的前副总编辑阿迪·伊格纳修斯(Adi Ignatius)，十年前成为《哈佛商业评论》的主编。
Singhal坚持说：“我们需要社区的控制，而不仅仅是一所学校。”他还补充说，教授的在HBR在线频道上发表的较短文章可能会在《管理和业务评论》中找到更永久的位置。“许多教授都不认为发表两页的数字文章可以使他们对院长的信任。因此它们很可能在我们的期刊上发表。”
该计划是将首次发行发行给商学院院长和前1000家公司的CEO。该组织还将免费向数百万读者分发该期刊的电子副本。
辛哈尔(Singhal)是肯特州立大学(Kent State University)的一名运营教授，拥有MBA学位，他于1989年成立了产品和运营管理学会，其学术刊物《生产和运营管理杂志》(Production and Operations Management Journal)仍是该杂志的主编，他是该杂志任职时间最长的编辑之一主要学术期刊。该杂志是彭博商业周刊针对该杂志年度MBA排名进行研究的20种期刊之一。
辛哈尔说，这项新计划的资金来自几个财力雄厚的朋友。他是1967年毕业于孟买印度理工学院的毕业生，他的几个同学在硅谷非常成功。
