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你们好，我是教育新闻网的客服熊熊，今天为大家说一下这个小学辅导班学生流失率大怎么办？相关的问题。
小学辅导班学生流失率大怎么办？的方法步骤：
1、1.小学辅导班对最初的招生结果感到困惑，认为招生和配套工作打开了局面，没有危机感，对后期工作重视不够。
2、2.小学辅导班虽然为初期招生做好了充分的准备，但由于新教材的初期使用，教师对教材、教学方法和教学内容的认识比较肤浅，缺乏实践教学经验。如果小学辅导班不能同时组织教师进行教学讨论和备课，必然会导致教学效果不显著、学生反馈不佳的问题。
3、3.小学辅导班老师缺乏与学生和家长沟通的经验，导致沟通不畅，客户关系薄弱。
4、4.小学辅导班沿袭其他管理制度，缺乏针对性的教学管理制度和教师激励机制，导致教师教学积极性不高，打好客户关系，工作被动。
5、1、配套辅助工作如逆水行舟，不进则退。小学辅导班要持续高度重视招生、教学、学生续课的所有支撑环节，不能有随时满足、放松的心理。新问题要及时发现和解决。还要不断总结经验，形成对问题的预见性，提前制定工作计划，防患于未然。
6、2.小学辅导班要高度重视教师在招生、教学、学生延续等各个支撑环节的作用，制定合理的教学管理制度、教师工资福利制度、教师奖励激励制度，调动教师的积极性和主动性，使课堂教师成为增加学生数量、减少学生流失的主力军。
7、3、小学辅导班要对教师、招生工作人员、辅助人员定期进行业务能力支持。特别是教师要经常一起备课，互相评课，重点提高教师的教学水平、与学生的课堂互动能力、与家长的人际交往能力。
8、总之，优秀的组织管理人员、健全的规章制度、全方位的师资力量、协调良好的员工队伍是整个工作中不可或缺的四大要素。在这四个因素中，最终还是要教师发挥自己的作用，达到减少学生流失的目的。可以说，老师是减少学生流失的关键。
今天文章就到此结束了，希望本文的内容能对大家有所帮助！
