阿布扎比大学的教职员工在 Linkedin 学习方面处于领先地位

阿联酋阿布扎比：阿布扎比大学 (ADU) 是阿联酋领先的多校区私立大学之一，与全球最大的专业网络 LinkedIn 合作，为 ADU 员工提供对 LinkedIn 学习平台的访问权限。现在是第二年，该计划是大学通过虚拟专业发展计划对学习文化进行持续投资的一部分。ADU 员工可以在舒适的家中虚拟访问一系列教育课程，使他们能够管理工作和学习之间的日程安排。

自 ADU 人力资源部发起该计划以来，ADU 员工已通过 LinkedIn Learning 完成了 3,000 小时的培训。在该计划的前六个月，大约有 400 名活跃用户，占大学员工的 90%。这使 ADU 跻身阿联酋顶尖教育机构之列，因为它利用 LinkedIn Learning 促进员工的职业发展。此外，就经常使用该平台进行再培训和技能提升的员工而言，ADU 拥有 71% 的每月重复学习者，是顶尖的教育机构之一。这表明对学习和发展机会的高度参与，每位用户完成了 44 项学习内容。

通过领英学习培养的 ADU 学习者的一些顶级软技能包括领导力、情商、卓越运营、业务创新、沟通、时间管理、团队合作以及工作场所的多样性和包容性。这些领域与大学不断努力投资于学习和创新文化所需的关键技能相一致。

ADU 在 LinkedIn 上的活跃表现是推出了许多以社区为中心的举措，欢迎平台用户的公众参与。例如，作为“投资我们的社区”计划的一部分，大学为教师、专业人士、高中毕业生和有兴趣接受高等教育的学生推出了一系列在线课程、研讨会和教育活动。因此，该大学获得了超过 106,000 名 LinkedIn 关注者，成为阿联酋 LinkedIn 关注者人数最多的教育机构之一。

阿布扎比大学校长 Waqar Ahmad 教授表示：“我们目前与 LinkedIn Learning 的合作伙伴关系是阿布扎比大学终身学习和发展文化的延伸。作为该地区高等教育的开拓者，ADU 转变了挑战大流行成为接触大学内外社区的机会。我们将继续发展我们的知识寻求者社区，无论他们身在何处，通过创新和可访问的计划和举措投资于下一代学生和专业人士。 ”

LinkedIn 中东和北非学术界和政府部门负责人 Rajai El Khadem 说：“看到 ADU 学习者社区中优秀的学习者参与度让我们感到非常自豪。与 LinkedIn Learning 的愿景密切相关，即授权全球劳动力的每个成员发展技能他们需要实现经济机会，我们的合作伙伴组织可以利用我们的合作在多个方面培养学习文化。ADU 是创建这种文化的一个很好的例子，内容创建和电子学习与 LinkedIn 学习解决方案的集成相结合纳入总体人才发展战略。”