成功浏览虚拟招聘会的提示

Anthony 说，招聘人员和求职者能够在数英里之外进行交流，从而创造出比以往更大的便利和机会。

准备虚拟招聘会类似于准备面对面的招聘会。

对将在那里的公司进行研究，并缩小你最想与之交谈的公司的名单。

确保你穿着专业——至少从腰部以上。

找一个安静的地方登录展会，确保您的背景不受干扰。

如果您知道您的宿舍或公寓会很吵，请提前计划并在 Thomas Cooper 图书馆租一间书房。

公司可能会提供信息交流会，通常为 20-25 分钟，以讨论他们的组织并在小组环境中回答问题。如果他们这样做，请确保打开相机并提出问题，表明您对公司进行了研究。

公司还可以提供与招聘人员交谈的一对一课程的注册。这些会话通常为 10 分钟。这是一个很好的机会，可以了解您的价值观是否与您感兴趣的公司相匹配。这将是询问公司的多元化、公平和包容性举措，或者它是否支持慈善工作的好时机。

职业中心提供两个对所有专业开放的虚拟招聘会。探索与参与活动将于 3 月 2 日至 3 日举行。第一天提供教育计划，包括如何在招聘会上展示自己、如何研究公司以及向招聘人员提出的最佳问题。第二天提供了参加虚拟信息会议并与招聘人员进行一对一会议的机会。

准时虚拟招聘会将于 4 月 14 日举行。